هل يبحث المصريون عن أب؟
نفترض أنك ذهبت متأخراً إلى عملك فغضب مديرك بشدة ووجه إليك شتائم قبيحة. سترفض قطعاً هذا السلوك من مديرك لأن علاقتك به تحكمها قواعد قانونية ليس من بينها توجيه الشتائم. من حقه أن يوقع عليك جزاءات محددة في القانون لكن ليس من حقه أن يشتمك، بل إن إهانته لمرؤوسيه مخالفة إدارية يجب أن يحاسب عليها.